云南省人社廳、省財政廳日前聯(lián)合印發(fā)通知,進一步推動就業(yè)扶貧工作。其中提出給予有培訓意愿的貧困勞動力每年1次免費職業(yè)培訓,符合相關條件的外出務工貧困勞動力可享受最高1000元補貼。
通知明確,全省各地要對有培訓意愿的貧困勞動力每年進行1次免費職業(yè)培訓,對迪慶州、怒江州和其他深度貧困縣的貧困勞動力,每年可組織不超過2次免費職業(yè)培訓。培訓期間,分別按照每名貧困勞動力每天60元和20元的標準給予生活費和交通費補貼。
同時,給予外出務工獎補。對外出務工且穩(wěn)定就業(yè)3個月以上的貧困勞動力,按照省外就業(yè)每人最高不超過1000元、省內(nèi)(縣外)就業(yè)每人最高不超過500元的標準予以外出務工獎補,貧困勞動力憑收入證明每年最多可享受1次。
通知提出,各地對因疫情等原因?qū)е率杖塍E減或支出驟增的“返貧”勞動力,可開發(fā)一批公益性特崗給予就業(yè)安置,按每人每月不低于1000元的標準給予公益性特崗補貼。具體標準由各地根據(jù)實際情況確定。安置期限為不超過6個月。
此外,對有創(chuàng)業(yè)意愿的貧困勞動力同等享受當?shù)貏?chuàng)業(yè)扶貧政策,優(yōu)先給予“貸免扶補”創(chuàng)業(yè)貸款支持,經(jīng)營狀況良好的,可給予最高不超過1萬元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
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《經(jīng)濟參考報》記者近期采訪發(fā)現(xiàn),國省道路防疫卡口撤銷、高速公路免費通行、港口等物流樞紐有效運轉(zhuǎn)促進了物流行業(yè)復蘇,但受制于多種因素,部分物流企業(yè)仍面臨通行難、生存難。業(yè)內(nèi)人士認為,疫情之下的物流行業(yè)發(fā)展面臨新變局。
“以‘創(chuàng)業(yè)合伙人’理念引入戰(zhàn)略協(xié)同、深度契合的投資者,以員工持股綁定企業(yè)骨干人才,讓他們帶著風險金來‘打工’。”江旅集團黨委書記、董事長曾少雄在接受《經(jīng)濟參考報》記者專訪時如是解讀背后的密碼。