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    張偉:現(xiàn)代企業(yè)一定是科技驅(qū)動
    2018-04-21 作者: 來源: 經(jīng)濟(jì)參考網(wǎng)

      在4月21日舉行的第二屆中國企業(yè)改革發(fā)展論壇“深化改革:打造充滿活力的現(xiàn)代企業(yè)”分論壇上,中國中化集團(tuán)有限公司總經(jīng)理張偉表示,一家面向未來的充滿活力的現(xiàn)代企業(yè),一定是科技驅(qū)動、創(chuàng)新賦能的企業(yè)。具體來說,就是以戰(zhàn)略創(chuàng)新,賦能動力變革;以管理創(chuàng)新,賦能效率變革;以模式創(chuàng)新,賦能質(zhì)量變革。

      以下為張偉講話稿:

      各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓:

      大家下午好!很高興參加今天的論壇。在剛剛閉幕的博鰲亞洲論壇上,習(xí)近平總書記在主旨講話中強(qiáng)調(diào)指出,變革創(chuàng)新是推動人類社會向前發(fā)展的根本動力。誰排斥變革,誰拒絕創(chuàng)新,誰就會落后于時(shí)代,誰就會被歷史淘汰。總書記關(guān)于創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的系列重要論述,對于國有企業(yè)深化改革、打造充滿活力的現(xiàn)代企業(yè),具有極強(qiáng)的理論和現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。

      當(dāng)今世界,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革與我國加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式歷史性交匯,為我們實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展提供了寶貴機(jī)遇。身處其中,每一個企業(yè)都在思考如何才能擁抱未來、不被浩蕩的時(shí)代大潮拋離。借此機(jī)會,我想和大家分享一下中化集團(tuán)的思考和探索。我們認(rèn)為,一家面向未來的充滿活力的現(xiàn)代企業(yè),一定是科技驅(qū)動、創(chuàng)新賦能的企業(yè)。具體來說,就是以戰(zhàn)略創(chuàng)新,賦能動力變革;以管理創(chuàng)新,賦能效率變革;以模式創(chuàng)新,賦能質(zhì)量變革。

      一、 戰(zhàn)略創(chuàng)新,賦能增長動力變革

      中化集團(tuán)是一家有著68年歷史的老國企,經(jīng)歷過輝煌,也一度瀕臨倒閉。上世紀(jì)九十年代末以來,中化集團(tuán)全面進(jìn)行市場化改革和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,由一個老外貿(mào)企業(yè),轉(zhuǎn)型為涵蓋能源、化工、農(nóng)業(yè)、地產(chǎn)、金融的有限多元化實(shí)業(yè)型企業(yè),企業(yè)面貌發(fā)生了極大變化,年利潤上百億,可以說“小日子”過得不錯。但是面對風(fēng)起云涌的新一輪科技革命,面對中國經(jīng)濟(jì)由高速增長步入高質(zhì)量發(fā)展階段,尤其面對黨的十九大描繪的“兩個一百年”奮斗目標(biāo)和建設(shè)具有全球競爭力的世界一流企業(yè)要求,我們在思考中化集團(tuán)2050年建司100年目標(biāo)時(shí),認(rèn)為中化集團(tuán)必須貫徹總書記提出的五大發(fā)展理念,徹底換一種“活法”,從舊有的發(fā)展模式中掙脫出來,走上新的發(fā)展路徑,全面實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略。經(jīng)過內(nèi)部充分醞釀研討,我們提出以科學(xué)至上作為企業(yè)核心價(jià)值理念,確立了全面轉(zhuǎn)型為科學(xué)技術(shù)驅(qū)動的創(chuàng)新平臺公司的戰(zhàn)略方向。簡單地說,就是打造成一個“創(chuàng)新平臺+獨(dú)角獸”的企業(yè)。在這個平臺上,每一項(xiàng)投資決策,都要基于科技的獨(dú)特性以及業(yè)務(wù)增長的持續(xù)性,采取投資、并購、研發(fā)等手段投入發(fā)展,培育出一個個科技的獨(dú)角獸。

      之所以作出這樣的選擇,是因?yàn)槲覀冋J(rèn)為,人類社會的發(fā)展史就是一部科技進(jìn)步史,科技是推動社會發(fā)展的根本動力。沒有科技,企業(yè)就不會形成寬闊的護(hù)城河,就不會形成難以模仿和替代的核心競爭力,就不能走得更遠(yuǎn)、做得更強(qiáng)。我們計(jì)劃,未來三年大力度投資到新技術(shù)新產(chǎn)品的戰(zhàn)略性創(chuàng)新產(chǎn)業(yè),快速增加專業(yè)科技人員,盡快形成一定規(guī)模的新技術(shù)產(chǎn)品銷售。

      二、 管理創(chuàng)新,賦能增長效率變革

      中化集團(tuán)在過去的轉(zhuǎn)型中,形成了總部集中管控的管理模式,控制住了風(fēng)險(xiǎn),但同時(shí)管得過多,已不適應(yīng)環(huán)境變化。2016年,我們開展管理創(chuàng)新工程,按照“小總部、大業(yè)務(wù)”的原則,搭建適應(yīng)投資控股型企業(yè)特點(diǎn)的管控體系,成立五大事業(yè)部,精簡總部部門及人員,一次性下放權(quán)力86項(xiàng),賦予事業(yè)部一系列自主經(jīng)營權(quán),讓聽得見炮火的人來決策,更快更好地響應(yīng)市場和客戶需求。

      中化集團(tuán)早在2000年就徹底進(jìn)行了三項(xiàng)制度改革,解決了“能上能下,能進(jìn)能出,能多能少”的問題。在此次管理創(chuàng)新改革中,公司按照“堅(jiān)持國有企業(yè)屬性的前提下,無限接近市場”的原則,進(jìn)一步推進(jìn)激勵機(jī)制改革。我們創(chuàng)新構(gòu)建起六維激勵體系,在業(yè)務(wù)單位實(shí)行技術(shù)股份、跟投入股、GPS利潤分享等方式,激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)激情與創(chuàng)新動能。例如,我們旗下的中國金茂將參與拿地的總部、區(qū)域及項(xiàng)目公司關(guān)鍵人員納入強(qiáng)制跟投,超額分享,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。又如,在中化的加油站,GPS(超額利潤分享)機(jī)制讓員工可以分享40%的非油業(yè)務(wù)超額利潤。

      根據(jù)新的科學(xué)至上理念,我們的管理也在不斷迭代。我們正在探索建立一套適用于創(chuàng)新平臺公司的管控方式,總部作為一個創(chuàng)新平臺,將像提供基礎(chǔ)設(shè)施一樣,讓旗下事業(yè)部以及新培育的業(yè)務(wù),在平臺上更多更快地成長起來。

      三、經(jīng)營模式創(chuàng)新,賦能增長質(zhì)量變革

      中化集團(tuán)大力推動商業(yè)模式創(chuàng)新,2016年以來,全面開啟“互聯(lián)網(wǎng)+”模式探索,通過能源互聯(lián)網(wǎng)、智慧農(nóng)業(yè)、智慧住宅等途徑積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+”改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)之道,五大主業(yè)全面“觸網(wǎng)”,使制造業(yè)與服務(wù)業(yè)相互促進(jìn),提升增長質(zhì)量。

      我們2017年8月成立能源互聯(lián)網(wǎng)小組,內(nèi)部招聘了18勇士作為創(chuàng)始團(tuán)隊(duì),在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍濃郁的中關(guān)村辦公,以互聯(lián)網(wǎng)科技打造覆蓋石化產(chǎn)業(yè)鏈的數(shù)字平臺,涵蓋原油貿(mào)易、化工品貿(mào)易、成品油零售、供應(yīng)鏈管理等多個領(lǐng)域。到今年4月中旬,石化行業(yè)車、船、庫等供應(yīng)鏈三大系統(tǒng),以及B2C的小化加油、B2B的買原油網(wǎng)、壹化網(wǎng)等子系統(tǒng)均已上線運(yùn)行。其中,小化加油平臺一個月時(shí)間聯(lián)盟站上線數(shù)量達(dá)到3300多座,車平臺上線車輛3370輛,125家貨主公司及114家運(yùn)輸公司,船系統(tǒng)累計(jì)上線船舶1500條。“壹油網(wǎng)”旗下買原油網(wǎng)平臺交易量3500萬桶,交易金額超過150億元,已上線的VLCC 276條,占世界市場份額38%,已上線的全國地?zé)捚髽I(yè)數(shù)量占有配額煉廠總數(shù)40%;化工品電商網(wǎng)站“壹化網(wǎng)”已入駐企業(yè)2735家,交易金額突破112億元,客戶反響之熱烈超出預(yù)期。我們的互聯(lián)網(wǎng)科技也取得了積極進(jìn)展,在石化行業(yè)區(qū)塊鏈應(yīng)用領(lǐng)域取得了突破,在完成首單原油區(qū)塊鏈進(jìn)口交易試點(diǎn)基礎(chǔ)上,又實(shí)現(xiàn)了全球首單有政府部門參與的成品油出口區(qū)塊鏈應(yīng)用。

      我們旗下的中化農(nóng)業(yè)原來生產(chǎn)經(jīng)營化肥、種子業(yè)務(wù),發(fā)展模式陳舊,競爭力日益下降。面對我國農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展需求和規(guī)模種植主體增多的趨勢,聚焦“把地種好”這一行業(yè)痛點(diǎn),推出了一個現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)平臺(MAP) ,集成各種農(nóng)業(yè)服務(wù),發(fā)展智慧農(nóng)業(yè),為種植主體提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后“7+3”綜合解決方案,為我國鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)“中化方案”。目前,已為近百萬畝耕地提供了服務(wù),并繼續(xù)向全國推廣。

      可以說,正是這種著眼未來、主動求變、積極作為的改革和創(chuàng)新,賦予了中化集團(tuán)持續(xù)增長的活力和動力。在2017年經(jīng)營業(yè)績創(chuàng)歷史新高的基礎(chǔ)上,今年一季度,集團(tuán)利潤同比再創(chuàng)歷史新高。

      各位朋友,我國正昂首走在新時(shí)代中國特色社會主義偉大征程上,今年又將迎來改革開放四十周年。作為伴隨著新中國而生、伴隨著改革開放壯大的中化集團(tuán),將牢記中央企業(yè)的責(zé)任使命,以新思路謀劃新未來,以新狀態(tài)爭取新作為,加快轉(zhuǎn)型升級,努力建設(shè)成為一家持續(xù)創(chuàng)新、擁抱未來的現(xiàn)代企業(yè),為滿足人民日益增長的美好生活需要貢獻(xiàn)一份“中化力量”。

      謝謝大家!

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