時下正值中國各地高校應屆畢業生求職高峰，各類招聘會競相舉辦。在金融危機背景下，經濟、外貿、金融等專業學生就業形勢急劇下轉。一些畢業生不得不轉變擇業觀念，降低期望值，以求適應就業形勢。
　　中國人力資源和社會保障部負責人近日曾表示，二00九年大學生畢業人數將達六百一十萬，今年底到明年，大學生就業面臨著比以前更加趨緊的形勢。
　　十一月中旬以后，一些專為應屆大學畢業生舉辦的招聘會陸續召開。在長春舉行的一場招聘會上，來自中國各地的六百余家招聘單位提供近萬個崗位，吸引了來自各地高校的兩萬余名畢業生參加。
　　與往年不同的是，在金融危機的影響下，金融、地產、外貿類企業設置的新崗位明顯減少。現場招聘的一些公司負責人表示，今年公司對新員工薪資預算都有所下調，部分業務崗位需求逐漸縮小。
　　對此，高校畢業生開始重新設計擇業方向，往年“雁南飛”(到經濟發達的廣東等南方省份就業)的現象變少，很多學生轉為選擇較少受到沖擊的北方企業應聘。
　　“這樣一來，很多優秀人才都愿意留在北方，這對本地企業來說未嘗不是一件好事。”吉林某企業人力資源部經理于壽業表示。
　　此間專家稱，受金融危機的影響，本來就嚴峻的就業形勢可能雪上加霜。專家建議，應屆畢業生應根據自身的條件，必要時可以“先就業，后擇業”。適當降低期望值，也可考慮到中西部或者基層地區就業，避開競爭高峰。