【《財經》綜合報道】據經濟參考報消息，新華經參仕邦人力資源研究院在北京發布了《2012年第二季度人力資源指數報告》。報告指出，與上年同期相比，二季度15個城市4個行業的勞務派遣用工人員的平均工資增長18.32%，扣除物價上漲因素仍可達到15
.12%的增長。
報告顯示，分城市來看，與上年同期相比，多數城市的聘用量同比上升，但廣州等城市聘用量同比下降；中西部城市勞動報酬增長明顯。二季度15個城市的勞動報酬呈現“十三增二降”的態勢，除昆明、上海外其它城市的勞動報酬都有增加。
分行業看，四個行業的聘用量同比呈現“兩增兩降”的態勢。與上年同期相比，交通運輸及倉儲和郵政業的聘用量連續3個月都有逾40%的增長；金融業的聘用量也出現連續3個月的增長；批發和零售業、制造業的聘用量連續3個月出現下降。
勞動報酬方面，除金融業外其它三個行業的勞動報酬保持增長態勢。與上年同期相比，交通運輸及倉儲和郵政業、批發和零售業、制造業的勞動報酬在4-6月份的變動情況比較一致，呈現不同程度的增長，且制造業、批發和零售業勞動報酬的增幅在4-6月份超過了交通運輸及倉儲和郵政業；金融業的勞動報酬連續3個月出現下降。