日前，人社部勞動(dòng)工資研究所在第七屆新人力論壇上發(fā)布的《2011中國薪酬報(bào)告》顯示，去年，中國居民收入增長遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于財(cái)政收入和企業(yè)收入增長，使得居民收入占國民收入相對(duì)比重不升反降。
　　如果居民收入增速真的達(dá)到了兩位數(shù)，還出現(xiàn)了居民收入占國民收入相對(duì)比重不升反降的結(jié)果，其對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的危害程度，恐怕比居民收入零增長更可怕。這或許也部分解釋了近年來物價(jià)持續(xù)高漲的原因所在：在經(jīng)濟(jì)學(xué)界的解釋口徑中，物價(jià)持續(xù)上漲不是物資供應(yīng)減少了，不是供需關(guān)系發(fā)生了重大變化，而往往是購買同一件商品所需要花的錢更多了，而深層次因素在于貨幣濫發(fā)造成民眾的實(shí)際購買力貶值。如果民眾收入增長了10%，而貨幣增發(fā)超過了20%，所謂多余的熱錢就會(huì)涌向一切可以炒作的物資，從綠豆大蒜到房產(chǎn)，產(chǎn)生巨大的泡沫化經(jīng)濟(jì)。
　　因此，僅僅強(qiáng)調(diào)加快居民收入增速，可能會(huì)引發(fā)新一輪貨幣貶值與物價(jià)上漲。如果不改變“國進(jìn)民退”的不公平競爭格局，由于資源壟斷會(huì)帶來資源型價(jià)格不斷上漲，產(chǎn)業(yè)鏈的各個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)將成本層層轉(zhuǎn)嫁，最終落到消費(fèi)者頭上。而境內(nèi)企業(yè)還處于世界經(jīng)濟(jì)鏈條的末端，低附加值低技術(shù)含量帶來的低利潤路徑依賴無法短時(shí)間內(nèi)改變，職工工資過快增加就會(huì)引發(fā)勞動(dòng)力成本猛增，部分外資選擇離開而去成本更低的其他國家，這已經(jīng)從近年部分臺(tái)企、港企、日企乃至歐美企業(yè)梯度轉(zhuǎn)移至東南亞一窺。
　　勞動(dòng)力成本增加帶來的經(jīng)營壓力，企業(yè)會(huì)通過提高產(chǎn)品價(jià)格來加以釋放。因此近年來大量產(chǎn)品價(jià)格出現(xiàn)輪番上漲，甚至有食用油企業(yè)頂風(fēng)作案的案例出現(xiàn)，原因就在于企業(yè)如果不提高產(chǎn)品價(jià)格，就面臨嚴(yán)重虧損乃至倒閉的風(fēng)險(xiǎn)。勞動(dòng)力成本的增加，也同時(shí)引發(fā)了部分就業(yè)崗位人力資源的短缺，這在珠三角長三角的加工業(yè)、服務(wù)業(yè)中尤為明顯。企業(yè)因?yàn)閯趧?dòng)力緊缺而無法承接足夠訂單，最后在成本臨界點(diǎn)上難以支持而關(guān)門，這又進(jìn)一步造成就業(yè)市場的萎縮，在如此惡性循環(huán)中強(qiáng)調(diào)增加員工收入無疑是對(duì)牛彈琴。
　　中國不僅在一次分配中存在對(duì)中低收入者的制度性不公，而且在稅收等二次分配環(huán)節(jié)，依然形成了明顯的二元化格局，沒有流通稅等其他稅種配套改革的個(gè)稅改革，單兵突進(jìn)的效果無法治本。而某些部門以所謂綠色環(huán)保為名，一味在民生所需物質(zhì)價(jià)格上打主意，如水電氣石油垃圾回收廢水處理等，對(duì)居民不多的財(cái)產(chǎn)性收入如房產(chǎn)輕率開啟物業(yè)稅，造成了民眾實(shí)際負(fù)擔(dān)增加，而教育住房醫(yī)療的過度市場化弊端迄今為止沒有大的改善，更讓民眾背負(fù)了沉重的支出債務(wù)。顯然，居民收入哪怕再增加百分之十幾，也抵擋不了這些領(lǐng)域百分之幾十的迅猛漲幅。
　　居民收入增加不是空中樓閣，它來自于實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展，企業(yè)等經(jīng)濟(jì)體發(fā)揮更大效能獲得更多收益，包括對(duì)居民創(chuàng)業(yè)環(huán)境的優(yōu)化，對(duì)中小微企業(yè)的政策扶持，對(duì)民營企業(yè)不再有過多的政策玻璃門，對(duì)國民福利的不斷壘實(shí)。如果沒有這些現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)奢談居民收入增加，或者只是多給居民發(fā)幾張鈔票，而不顧社會(huì)實(shí)際經(jīng)濟(jì)承受力和倒逼通貨膨脹成型，居民收入“畸形增長”的后果是居民得不到任何好處，反而會(huì)陷入實(shí)際收入大幅度縮水的危機(jī)中。