2010年年底，一則題為《史上最高公務(wù)員工資》的網(wǎng)帖在各大網(wǎng)站流傳。帖子稱，“深圳市住宅租賃管理服務(wù)中心現(xiàn)有各類員工共65名，而該中心全年人員工資1913萬元，人均年薪近30萬，年薪最高的68萬，最低的也有25萬。這還不包括其他發(fā)放的實(shí)物以及現(xiàn)金等”。近日，國家審計(jì)署披露的審計(jì)報(bào)告顯示，媒體曝光的“天價(jià)工資”數(shù)額屬實(shí)。
　　對(duì)于此事，當(dāng)時(shí)深圳市住宅租賃管理服務(wù)中心表現(xiàn)相當(dāng)?shù)氐�定，以所謂“內(nèi)部討論草案”、“已被領(lǐng)導(dǎo)否決”等說辭，來否認(rèn)事情真實(shí)性，直到兩年后審計(jì)署發(fā)布這份報(bào)告，公眾才知道真相。此事中沒有人受到行政處罰，所謂的“處理”，僅僅是把2008年改制后該中心主任仍從市財(cái)政領(lǐng)取的2萬元薪水予以收回。
　　2010年深圳最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1100元/月，2009年末全市在崗職工年平均工資46723元。事業(yè)單位工資水平高出平均工資水平5倍有余，高出最低工資標(biāo)準(zhǔn)近30倍。倘若最牛工資這樣繼續(xù)上演下去，國家合理調(diào)節(jié)收入分配的政策，只會(huì)成為空談。
　　近年來，無論是事業(yè)單位，還是壟斷企業(yè)，最牛工資不斷出臺(tái)，但事情曝光后，大都毫發(fā)未損，最多是把多發(fā)的工資福利收繳上去，這無形中縱容了此類事件頻繁發(fā)生。實(shí)際上，對(duì)此類事情完全可以用刑罰來遏制。《刑法》第三百九十六條規(guī)定，國家機(jī)關(guān)、國有公司、企業(yè)、事業(yè)單位、人民團(tuán)體，違反國家規(guī)定，以單位名義將國有資產(chǎn)集體私分給個(gè)人，數(shù)額較大的，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接負(fù)責(zé)人員，處以三年以上有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。
　　對(duì)于深圳住宅租賃管理服務(wù)中心來講，無論是經(jīng)營(yíng)性提成，還是“自有物業(yè)”收入，全部都屬于國有資產(chǎn)，歸國家所有，現(xiàn)在他們私自將數(shù)千萬元化為個(gè)人的工資福利，實(shí)際是以單位的名義瓜分國有資產(chǎn)，完全符合“私分國有資產(chǎn)罪”的構(gòu)成要件，給“最牛工資”定侵占國有資產(chǎn)罪，不存法律障礙。與此同時(shí)，《刑法》第六十四條規(guī)定，犯罪分子違法所得的一切財(cái)物，應(yīng)當(dāng)予以追繳或者責(zé)令退賠。這意味著，這起事件主要責(zé)任人要追究法律責(zé)任，所有受益者都應(yīng)當(dāng)將不當(dāng)收益無條件退回去。