春節剛過，各地勞務市場卻亮起紅燈。以往局部地區用工荒的現象，如今大有席卷全國之勢。
　　往年，用工荒的范圍主要集中在珠三角、長三角等沿海發達區域；如今，中西部地區一些勞務輸出大省也都鬧起了用工荒。
　　為解決當地用工難的問題，安徽、四川、重慶等勞務輸出大省大打“親情牌”，引導農民工就地就業。人口第一大國卻面臨勞務短缺，這一尷尬折射出中國經濟發展的諸多問題。
　　無論“劉易斯拐點”是否來臨，中國的“人口紅利”正在逐步消失，“用工荒”已深刻影響到我國的經濟結構模式以及投資方向。從表象上看，產業的轉型帶來了勞動力需求的結構性矛盾，而事實上是勞動的供求矛盾對產業的轉型升級提出了新的要求。換句話說，用工荒倒逼產業升級，加快社會轉型。
　　首先，用工荒正在倒逼企業改造升級，降低企業對勞動力的依賴。
　　過去只依靠廉價勞動力優勢生存的企業，如今必須引進先進機器設備、提高自動化和智能化生產水平。這一變化在長三角、珠三角經濟發達地區已悄然展開。這一現象進而促使國內更多的產業由粗放式經營升級為集約化經營。
　　用工荒倒逼企業改造升級在國外早有先例。上世紀60年代的日本正是依靠技術進步和產業結構調整的辦法破解用工荒。從經濟社會長遠發展戰略高度看,改變經濟發展對低技術勞動密集型產業的依賴,加大對產業轉移和產業結構調整的扶持力度,推進產業結構的優化升級是現代化必由之路。
　　中國經濟之所以能夠保持30年高增長，一個主要的因素就是中國“人口紅利”的優勢。如今，隨著中國社會老齡化的來臨，經濟增長的“人口紅利”的優勢正在逐漸消失。以往依靠廉價勞動力發展的模式已經走到了盡頭，勞動密集型企業必須做出產業結構的升級和調整，必須依靠科技進步、自主創新來提升企業的競爭力。
　　其次，用工荒加快社會轉型。
　　長期以來，我國城鄉二元社會結構的存在成為中國現代化最大的障礙。用工荒問題的解決對于中國社會轉型將帶來一些重大的機遇。用工荒可以提高一直以來都被人為壓低的勞動力價值，切實增加外來務工人員的收入，真正給農民工享受同等待遇的機會。例如外來務工人員在城市里不能享有與城市居民同等的教育、醫療、養老等權利，這些問題正在逐步改變。
　　隨著城鄉社會流動的增加,農民工群體所承載的諸多象征標記使城鄉界線由“城鄉之間”移入“城市之中”,這種社會結構性矛盾，如今正隨著用工荒問題的日益尖銳而逐步破解。
　　再次，“用工荒”問題的出現也給資本市場的投資方向帶來新鮮元素。
　　用工荒確實正帶來一場深刻的變局。但是，“用工荒”問題的解決不是一蹴而就的，在未來相當長的時間里，中國“用工荒”問題還會以不同形式和不同程度地表現出來，這就給資本市場的投資方向帶來新鮮元素。
　　就投資而言，業內分析師提出兩大投資主線：一是人工勞動力替代行業。目前最有可能實現機器替代人工的行業主要包括采礦業、食品工業、紡織服裝、醫藥、非金屬、機械汽車和電子等。像日本、韓國的高端電子、汽車、機械等行業在“劉易斯拐點”出現之后就發展起來了。二是低端消費品行業。從更深層意義上說，隨著農民工在當地就業收入的增加，也提高了農村居民的消費能力。
　　以前我們的發展過多依賴出口和投資，消費跟不上。現在，農村的消費能力提升將推動我國經濟發展轉到以內需為主，出口為輔的經濟發展模式。因此，農村勞動市場向消費市場的轉變是未來投資的一條主線。
　　總之，用工荒折射出中國經濟發展過程中的諸多問題。這一問題，解決得好將成為中國經濟轉型，社會發展的歷史性機遇。