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中國人民大學經(jīng)濟研究所所長
毛振華： |
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中國尤其應該關注勞動經(jīng)濟學理論 |
我們原來估計了幾個可能獲得諾貝爾經(jīng)濟學獎的，結果這一次都沒得到。本次獲獎的這三個學者大家并不是太熟悉，不過必須承認，他們研究的內(nèi)容為當前世界各國所關心，所以他們的獲獎還是很有道理的。
就業(yè)問題很可能是當前世界最關注的經(jīng)濟問題之一。就歐美來說，剛剛經(jīng)歷了國際金融危機的美國和歐洲，企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模大幅萎縮，社會存在大量失業(yè)人員，如何解決就業(yè)問題成了各國政府迫切需要解決的主要經(jīng)濟問題之一。
中國尤其應該關注勞動經(jīng)濟學理論，因為歐美面臨的只有失業(yè)上升問題，中國則要復雜得多，還面臨勞動力工資上升問題。在一個農(nóng)村還存在大量剩余勞動力的國家，存在工資上漲壓力，這在國際上是不多見的。勞動力成本的上升，必然會給眾多低端生產(chǎn)者帶來成本壓力，這些企業(yè)雇用新勞動力的意愿就會下降，社會就會面臨失業(yè)壓力。在這種情況下，加深對勞動經(jīng)濟學理論的研究有助于緩解社會矛盾。
必須要認識到，中國未來幾年勞動力工資水平上漲是必然的。因為只有勞動者的實際可支配收入有了長足的提高，中國的國內(nèi)消費水平才可能有明顯改善，中國經(jīng)濟結構調(diào)整的任務才能夠真正的達成。
