一邊新發基金參與自購，一邊要求員工參與老基金的定投，基金行業時下度日之艱難可見一斑。
　　8月13日，有知情人士向記者爆料，華寶興業基金公司為壯大貨幣基金規模，要求公司全體員工參與貨幣基金每月定投計劃，“多數員工將自動扣款日設定在發工資的日子，這樣工資一到賬就會被扣除設定的定投金額。”
　　貨幣基金作為一種低風險產品，歷來因具有高流動性、穩定收益性的特點，而被業內稱為“準儲蓄產品”。但是，作為定投，貨幣基金似乎并不具備天然的優勢。
　　“華寶興業基金主要是為了壯大規模，所以以文件的形式發給員工，要求他們參與定投計劃。”上述知情人士告訴記者，實際上，部分員工并不情愿參與這種帶有“行政命令式”的定投計劃。
　　對于是否存在使用行政命令要求全體員工參與基金定投計劃，華寶興業基金明確表示沒有任何強制性命令，所有參與定投的員工都是自愿的，也不存在擴大規模之說。

(摘自《京華時報》、《每日經濟新聞》、《21世紀經濟報道》、《北京商報》)