| |
|
| 調(diào)查顯示：印度企業(yè)高管實(shí)際收入相比不高 |
|
|
|
|
|
|
| 2007-09-07 周珺 來源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào) |
|
|
本報(bào)訊
美國海氏咨詢公司最新公布的一項(xiàng)調(diào)查顯示，在“金磚四國”(巴西、俄羅斯、印度和中國)中，印度企業(yè)高管的實(shí)際收入最低。
海氏咨詢公司發(fā)表的“全球工資報(bào)告”說，在扣除稅收和基本生活費(fèi)用后，印度企業(yè)高管每年的平均可支配收入是9.3萬美元，遠(yuǎn)低于俄羅斯、中國和巴西的同行，這三國管理層的可支配收入分別是15.7萬、12.6萬和12.4萬美元。
但報(bào)告也指出，印度企業(yè)高管們的收入正以15%至20%的速度增長，與其他三國高管的收入差距可能會很快縮小。
海氏咨詢公司此次對47個(gè)國家和地區(qū)進(jìn)行了調(diào)查，其中印度排名第36，“金磚四國”另外三國企業(yè)管理層的實(shí)際收入水平都進(jìn)入世界前20位，其中俄羅斯排名第四，中國和巴西分列第14和第17位。在所有被調(diào)查的國家和地區(qū)中，收入水平最高的是沙特阿拉伯、阿拉伯聯(lián)合酋長國和中國香港。
另外，報(bào)告顯示，墨西哥、土耳其等發(fā)展中國家的企業(yè)管理層普遍實(shí)際收入較高，這是因?yàn)檎{(diào)查中所考慮的主要是現(xiàn)金收入，而許多發(fā)達(dá)國家的企業(yè)高層更注重其他激勵(lì)方式。 |
|
|
|
|
|
|
|