中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)薪酬專(zhuān)業(yè)委員會(huì)會(huì)長(zhǎng)蘇海南稱(chēng)，與CPI直接掛鉤硬性推動(dòng)工資上漲，會(huì)造成職工名義工資普遍增長(zhǎng)、物價(jià)上漲更多、職工實(shí)際工資并無(wú)增長(zhǎng)甚至萎縮的局面，導(dǎo)致形成“成本推動(dòng)型的通貨膨脹”。（《人民日?qǐng)?bào)》5月5日）

    時(shí)下，生產(chǎn)成本增加助推的通貨膨脹已是近在咫尺，工資大面積上漲難免會(huì)推波助瀾，由此觀之，蘇會(huì)長(zhǎng)的擔(dān)憂不無(wú)道理。但我們有必要把工資從復(fù)雜混沌的生產(chǎn)成本中剝離出來(lái)單獨(dú)審視，只有如此，才有利于我們厘清工資與CPI聯(lián)動(dòng)的真實(shí)面貌。
    “成本推動(dòng)型通貨膨脹”是一個(gè)大而化之的概念，其中包括“貨幣工資率上升型通貨膨脹”。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，就是勞動(dòng)者工資的上漲是非理性的，超過(guò)了應(yīng)有的限度。但事實(shí)上，勞動(dòng)者的工資不僅沒(méi)有被拔苗助長(zhǎng)，反而是被嚴(yán)重低估的——工資既跑不贏一路狂奔的GDP，更是對(duì)飆飛的CPI望塵莫及。
    也正是在這種背景下，有識(shí)之士倡議政府對(duì)勞動(dòng)者工資與CPI實(shí)施聯(lián)動(dòng)策略。某種意義上，這是一種自然而然的正義。政府不能坐視勞動(dòng)者工資縮水而無(wú)動(dòng)于衷、無(wú)所作為。當(dāng)然，現(xiàn)實(shí)是殘酷的。就像當(dāng)年日本的工資倍增計(jì)劃放在眼下的中國(guó)未必適合一樣，工資與CPI聯(lián)動(dòng)也難以脫離通脹壓力巨大的現(xiàn)實(shí)掣肘。蘇海南說(shuō)，工資與CPI連動(dòng)容易導(dǎo)致“成本推動(dòng)型通貨膨脹”。這或許是事實(shí)，但更重要、更沉重的事實(shí)是，我們本可以避免這樣的事實(shí)。
    對(duì)政府來(lái)講，既然工資與CPI連動(dòng)已經(jīng)很難推進(jìn)，那么，另外的方式就是不可推卸的責(zé)任，即減稅。漲工資與減稅是一枚硬幣的兩面，前者不可能，后者就迫在眉睫。通過(guò)減稅這種間接方式，抵消物價(jià)上漲的壓力，以政府財(cái)力來(lái)講，這不僅是可能的，而且是可以做好的。同時(shí)，構(gòu)建更加完善的社會(huì)保障機(jī)制，讓百姓的生活有一個(gè)底線的保證。我想，如果政府能切實(shí)有力地做到這些，工資與CPI之間的緊張關(guān)系也就不像現(xiàn)在這般焦灼了。