<button id="kwo0m"><tbody id="kwo0m"></tbody></button>
  • <button id="kwo0m"><input id="kwo0m"></input></button>
    <code id="kwo0m"><acronym id="kwo0m"></acronym></code>
  • <sup id="kwo0m"><tbody id="kwo0m"></tbody></sup>
    巴菲特:繼任者必須冷靜理智果斷
    2015-03-02    作者:記者 安曉萌/綜合報道    來源:經濟參考報
    分享到:
    【字號
      美國“股神”沃倫·巴菲特致股東的一封信2月28日在網上發布,他在信中回憶了旗下伯克希爾—哈撒韋公司投資50年來的成與敗,向投資者提出建議,并點明接班人應有的素質。
      巴菲特依舊沒有揭開繼任者謎底。他的老搭檔、伯克希爾—哈撒韋公司董事會副主席查利·芒格說,新掌門可能是再保險主管阿吉特·賈因或能源主管格雷格·埃布爾,兩人在某些方面都比巴菲特強。
      巴菲特的年度致信總結了伯克希爾—哈撒韋公司上一年度取得的成績。這家公司股價年度上漲27%,而標準普爾500種股票指數僅上漲13.7%。
      伯克希爾—哈撒韋公司總部位于內布拉斯加州小城奧馬哈,前身為一家紡織公司,巴菲特入主后轉型為多元控股公司,主營保險和再保險業務,旗下掌管80多家子公司,涉及物業、商品零售、鋼鐵、珠寶、汽車制造等諸多領域,還持有公共事業股份和633億美元現金。
      在過去半個世紀,伯克希爾—哈撒韋公司取得的成績令人矚目。如果1964年投資給這家公司1美元,如今大概價值182萬美元,而同期投資給標普500種股票指數的1美元,現在價值可能僅1.1萬美元。
      巴菲特認為,伯克希爾—哈撒韋公司旗下事業龐大和多樣,不會因某一領域的失利而遭受重創,將繼續繁榮數十年。分散管理是伯克希爾—哈撒韋公司限制集權和最大程度獲利的理想方式。
      巴菲特現年84歲,尚無意退休,也沒有任命接班人。不過,他在信中點明接班人應具備的素質,希望在內部挑選一名相對年輕的干將,引發外界猜測。
      巴菲特說,接班人必須冷靜、理智和果斷。“他或她需要有一項特殊優點,即能遏制影響企業發展的傲慢、官僚作風和自滿……一旦這種企業病毒擴散,再強的企業也會顫抖。”
      伯克希爾—哈撒韋公司董事會副主席芒格在自己的年度致信中說,伯克希爾—哈撒韋公司已經具備良好管理能力,即使他和巴菲特離開,公司運轉也沒有問題。
      他指出,再保險主管賈因和能源主管埃布爾可能是伯克希爾—哈撒韋公司未來的掌門人。投資者和媒體先前都預測,兩人在候選人名單。
      芒格說:“在某些重要方面,他們中任何一人都是比巴菲特更好的領導者。”
      巴菲特已經提議讓自己的兒子霍華德擔任非執行董事,以監督將來的任命程序。
      凡標注來源為“經濟參考報”或“經濟參考網”的所有文字、圖片、音視頻稿件,及電子雜志等數字媒體產品,版權均屬經濟參考報社,未經經濟參考報社書面授權,不得以任何形式刊載、播放。
     
    集成閱讀:
    · 巴菲特稱將更多購買海外資產
    · “股神”巴菲特抨擊高頻交易
    · 巴菲特擬向亞洲地產公司授權伯克希爾品牌名
    · 巴菲特持續"加倉"新能源
    · 巴菲特2014年致股東的信
     
    頻道精選:
    · 【思想】不動產登記短期不會影響樓市供求 2013-06-14
    · 【讀書】馬云2015開年"雙響炮"背后的深長意味 2015-02-26
    · 【財智】多券商交易系統故障 凸顯服務管理不足 2014-12-05
    · 【深度】希臘減債之路并未風平浪靜 2015-02-27
     
    關于我們 | 版權聲明 | 聯系我們 | 媒體刊例 | 友情鏈接
    經濟參考報社版權所有 本站所有新聞內容未經經濟參考報協議授權,禁止轉載使用
    新聞線索提供熱線:010-63074375 63072334 報社地址:北京市宣武門西大街57號
    JJCKB.CN 京ICP證12028708號
    1000部羞羞禁止免费观看视频,国产真实乱子伦精品视,最近国语视频在线观看免费播放,欧美性色一级在线观看
    <button id="kwo0m"><tbody id="kwo0m"></tbody></button>
  • <button id="kwo0m"><input id="kwo0m"></input></button>
    <code id="kwo0m"><acronym id="kwo0m"></acronym></code>
  • <sup id="kwo0m"><tbody id="kwo0m"></tbody></sup>
    主站蜘蛛池模板: 国产精品国产三级国产a| 午夜人性色福利无码视频在线观看| 免费观看女人与狥交视频在线| 亚洲国产精品无码久久| 亚洲色偷偷综合亚洲av伊人| 久久免费区一区二区三波多野| 99久久99久久精品免费观看| 连开二个同学嫩苞视频| 1024手机在线播放视频| 精品久久久久久久久中文字幕| 曰皮全部过程视频免费国产30分钟 | 996热在线视频| 老司机67194精品线观看| 欧洲卡一卡二卡在线| 坐公交车弄了2个小时小视频| 国产一区在线电影| 亚洲免费网站在线观看| 9久热这里只有精品免费| 红杏出墙电影在线观看| 日韩在线视频免费| 国产精品亚洲欧美大片在线观看 | 无码精品日韩中文字幕| 国产精品久久国产精品99盘| 亚洲一区二区三区偷拍女厕| 99精品视频观看| 欧美日韩一区二区三区四区在线观看| 婷婷四房综合激情五月在线| 国产ts精品系列米兰| 久久婷婷人人澡人人爱91| xxxxwww免费| 欧美激情videos| 天堂亚洲国产日韩在线看| 午夜成人无码福利免费视频| gay网在线观看| 福利午夜国产网站在线不卡| 性色av无码一区二区三区人妻 | 亚洲国产精品综合久久20| 欧美巨鞭大战丰满少妇| 在线观看xxx| 人人超碰人人爱超碰国产| sss视频在线精品|