宏觀經(jīng)濟(jì)增速放緩疊加高校就業(yè)季的到來(lái)，為掌握就業(yè)市場(chǎng)的最新變動(dòng)，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局河南調(diào)查總隊(duì)近日發(fā)布了對(duì)三季度河南企業(yè)用工情況的調(diào)查。調(diào)查顯示，河南企業(yè)三季度的整體用工形勢(shì)不容樂(lè)觀，部分地區(qū)超半數(shù)企業(yè)用工下降，其中高房?jī)r(jià)成小微企業(yè)用工下降因素，而高檔餐飲場(chǎng)所的就業(yè)人員也流失明顯。
這份涵蓋河南全省共計(jì)４１家大中小企業(yè)的用工調(diào)查報(bào)告顯示，三季度以來(lái)，河南企業(yè)整體的用工數(shù)量呈下降趨勢(shì)，其中洛陽(yáng)市半數(shù)企業(yè)用工較二季度出現(xiàn)下降，個(gè)別國(guó)企近十分之一的工人處于停工放假狀態(tài)；同時(shí)，企業(yè)用工成本攀升、人員流動(dòng)性加大、技術(shù)工人短缺、供需錯(cuò)位的就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾等問(wèn)題依然突出。
據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局河南調(diào)查總隊(duì)的調(diào)查，高房?jī)r(jià)已經(jīng)成為企業(yè)用工成本攀升的重要因素，對(duì)小微企業(yè)的用工影響明顯。以河南省周口市為例，三年內(nèi)城市房?jī)r(jià)已由２５００－２８００元/平米上漲至３５００－４８００元/平米、百平米月租已達(dá)５００至８００元；而同期，全市企業(yè)普通工人工資由三年前的８００－１０００元/月上升至１５００－２０００元/月，受此影響，全市最低工資水平及企業(yè)住房公積金繳納水平均有大幅提高，企業(yè)利潤(rùn)受到嚴(yán)重?cái)D壓。
而技工短缺成各類企業(yè)面臨的用工困局。河南洛陽(yáng)市與焦作市被調(diào)查的２８家企業(yè)中，２５家企業(yè)的管理人員、技術(shù)工人與熟練操作工等工種短缺。同時(shí)，技工短缺導(dǎo)致技工薪酬預(yù)期高漲，導(dǎo)致了企業(yè)用工流動(dòng)性的進(jìn)一步加大。
此外，國(guó)家統(tǒng)計(jì)局河南調(diào)查總隊(duì)的調(diào)查還顯示，從不同行業(yè)企業(yè)的用工情況看，中央“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)后，高檔餐飲場(chǎng)所的公務(wù)消費(fèi)明顯下降，傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)收入呈嚴(yán)重下滑趨勢(shì)，從業(yè)人員流失明顯，部分賓館飯店三季度用工較二季度降幅超２０％。